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EN RESUMEN

Invertir más en mujeres impulsará la recuperación de América Latina y el Caribe

La pandemia ha afectado de forma particular a las mujeres. Las brechas de género preexistentes las han expuesto a una mayor pérdida de ingresos, desempleo y carga doméstica no remunerada.

Contribuir a cerrar la brecha de género no es solo necesaria para la prosperidad de la región, sino que además es una gran oportunidad de negocio. Diversos estudios demuestran que las mujeres tienden a ser mejores pagadoras, que los negocios que lideran generan mayores retornos financieros y que, como consumidoras, toman la mayor parte de las decisiones de consumo.

BID Invest viene promoviendo la inversión con lentes de género, que se enfoca en invertir en las empresas lideradas por las mujeres, en aquellas con políticas de igualdad de género y en las que ofrecen productos y servicios dirigidos a ellas.

Hoy, más que nunca, estamos comprometidos a seguir impulsando este camino: porque cuando ganan las mujeres, ganamos todos.

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BID Invest estructura el primer bono social de género del mundo con incentivos vinculados a objetivos, emitido por Davivienda

BID Invest, miembro del Grupo BID, ha realizado la estructuración y suscripción de una emisión de Bonos Sociales con enfoque de Género, emitidos por Banco Davivienda S.A. (Davivienda). La transacción, por un monto de US$100 millones, equivalente a COP362.500 millones, tiene un plazo de 7 años.

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BID Invest impulsa la cadena de valor del sector textil en Honduras junto al Grupo Elcatex

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¿Cómo invertir con un enfoque de género?

Realizar inversiones incorporando un enfoque de género no solo contribuye a la tarea pendiente de reducir brechas entre hombres y mujeres, sino que también es una manera de realizar negocios de una manera productiva y ejemplar. Y existe abundante evidencia al respecto.

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NUESTRA ESTRATEGIA

NUESTRA ESTRATEGIA
NUESTRA ESTRATEGIA

En BID Invest hicimos una promesa simple y clara: estamos “100% comprometidos con la igualdad de género” y con la diversidad e inclusión.

Ayudamos a las empresas a identificar la oportunidad económica que se obtiene al integrar una estrategia de igualdad de género, diversidad e inclusión en el negocio. Trabajamos con diferentes sectores ofreciéndoles productos financieros y servicios de asesoría que les ayudarán a construir negocios más inclusivos.

Apoyamos a las empresas:

1. en su estrategia de capital humano para atraer y retener al mejor talento a través de recomendaciones a políticas de recursos humanos, formación en diversidad e inclusión, y programas de mentoría.
2. en su estrategia de mercado para detectar oportunidades y segmentos potenciales, a través de estudios de mercado, desarrollo de producto y servicio y dando formación a la fuerza de venta.
3. en su estrategia de cadena de valor, con recomendaciones a políticas de adquisiciones y contratación de servicios, acciones para una cadena de valor inclusiva y formación a proveedores.

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Stephanie Oueda

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